ROI de recrutement: Coût par candidat en baisse de 90% avec Marketing Automation

Automatisation qui réduit le coût par demandeur, affectant le résultat net là où cela compte le plus.

Le marketing de recrutement aide les entreprises à combler les lacunes. Lorsque les entreprises ont du mal à attirer la qualité et le volume souhaités de nouvelles embauches, un système pour les aider à convertir, suivre, communiquer et marquer des prospects peut changer la donne.

Pour aider à combler ces lacunes pour une grande marque de mode européenne, la partenaire de l'agence SharpSpring, Vareo, a suggéré de considérer le recrutement sous un nouvel angle.

Vareo savait que son client avait besoin d'être mieux entretenu tout au long du cycle de vie d'un candidat - à partir du moment où le candidat manifeste de l'intérêt, jusqu'au moment où il est embauché et tout le reste.

Dans cette étude de cas, vous découvrirez comment Vareo a utilisé l'automatisation du marketing pour aider son client:

  • Créez de meilleurs formulaires pour lancer une communication tournée vers les prospects.
  • Automatisez la communication pour maintenir le dialogue tout au long du processus de recrutement.
  • Trier et suivre les candidats à l'aide de listes dynamiques.
  • Optimisez le recrutement en utilisant un puissant réseau d'outils.

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